Coronavirus - Austauschthread #5 🦠

mydreamcametrue · 16. 03. 2021, 19:25

Blaumeise schrieb: »

@mydreamcametrue du würdest echt befürworten, dass man Menschen, die sich nicht impfen lassen, die Spitalsbehandlung verweigern sollte?

Nicht verweigern. Ich finde sie sollten freiwillig darauf verzichten. Wenn das Nicht-Impfen mit ‚ich fürchte mich nicht, weil ich eh sicher keinen schlimmen Verlauf haben werde‘ argumentiert oder das Virus als solches sogar komplett verleugnet wird, wäre das doch eine logische Schlussfolgerung oder?

mydreamcametrue · 16. 03. 2021, 19:26

Kate_87 schrieb: »

@mydreamcametrue ok.. Also es fehlt der Vorsatz... Dann hier ein Beispiel von mir MIT Vorsatz: ein Autofahrer ist nicht angeschnallt und hat einen schweren Autounfall. Er wird dann nicht behandelt und stirbt weil er vorsätzlich keinen Gurt um hatte?

Oh mann... WTF! Mehr sag ich da nicht dazu!

Nochmal: Autounfälle gefährden nicht unser Gesundheitssystem. Es geht hier um eine Pandemie, diese Vergleiche hinken.

Blaumeise · 16. 03. 2021, 19:33

@mydreamcametrue naja, ich möchte mich jetzt nicht unbedingt impfen lassen, weil ich das Risiko für mich eher gering einschätze, aber wenn ich mich grob irre, dann hoffe ich nicht in die Situation zu kommen, dass ich dann zum Sterben zurück zu lassen wäre.

Du hast ja mal geraucht, ich auch. Rauchen ist die Ursache für eine wesentliche Zahl von Erkrankungen, die Krankenhäuser füllen und die Sozialversicherung belasten. Dann sollten Raucher auch auf chemo oder Infarktoperationen verzichten?

Am Rauchen sterben jährlich 14.000 Menschen in Österreich. Das sind beinah doppelt so viele wie Covid Tote 2020.

mydreamcametrue · 16. 03. 2021, 19:39

@Blaumeise Chemos bzw Infarktops entsprechen keiner Pandemie. Und haben das System bis dato auch noch nicht kurz vor den Zusammenbruch gebracht.
Außerdem kann man ja auch nicht direkt nachvollziehen ob der Krebs vom Rauchen in der Jugend oder vlt genetisch ist.

Aber ich weiß worauf du hinaus willst. Ja, ist schwierig. Aber wenn ich Bilder der Corona Demos sehe bzw aus einem Bus dorthin, der dann ein Cluster verursacht hat, macht mich das einfach nur wütend. Und ja, diese Personen sollten in meinen Augen anderen im Spital den Vortritt lassen.

Blaumeise · 16. 03. 2021, 19:45

@mydreamcametrue ich war auf keiner dieser Demos und hab auch nicht drüber nachgedacht hin zu gehen. Aber ich halte es schon sehr mit Grundrechten wie Meinungsfreiheit und so. Ich würde diese Menschen nicht ausschließen, nur weil sie anders denken als ich.

baci · 16. 03. 2021, 19:48

@mydreamcametrue ich dachte du stehst auf seriöse Quellen? Dass der Cluster durch den Demo-Besuch verursacht wurde ist NICHT bestätigt. Der Bürgermeister geht davon aus, dass der Herd der Infektionen in der Volksschule liegt.
Just sayin 😉

Blaumeise · 16. 03. 2021, 19:50

@baci die Zeit im Bild hat auch gesagt, dass das nicht bestätigt ist und im Bus alle getestet waren.

mydreamcametrue · 16. 03. 2021, 19:59

@Blaumeise ich bin auch absolut für Meinungsfreiheit. Derzeit aber mit Maske & Abstand, so wie alle. Wer sich nicht an die Spielregeln hält sollte Konsequenzen tragen müssen - egal welcher Meinung sie sind.

Hab dir auch nicht unterstellt auf einer Demo gewesen zu sein 😅

Ok, das mit dem Bus hab ich jetzt grade auch gesehen. Hatte das vorhin im Kurier noch anders gelesen. Allerdings wurde im Bus auch kein Abstand gehalten und keine Masken getragen.

Nur weil man anderer Meinung ist bedeutet das nicht, dass die Regeln nicht gelten.

suse · 16. 03. 2021, 20:02

Also dass ich mich impfen lasse stand eigentlich immer außer Frage - könnte mir nie verzeihen meine Eltern, Großeltern.. anzustecken.

Was für mich aber noch dafür spricht:
Die Einschränkungen die mit einem bewussten Nichtimpfen einher gehen werden passen einfach nicht zu unserem Lebensstil 🤷‍♀️

Wir sind beispielsweise sehr gerne auf Reisen, es gibt soooo viele Länder die ich gerne (noch) einmal besuchen möchte.

Für mich is es die absolute Horrorvorstellung in 40 Jahren dazusitzen und auf Dinge zurück zu blicken die ich aus Angst vor einer (wohlgemerkt ziemlich unbedenklichen) Impfung nicht gemacht habe!

Von dem her - falls jemand seine Dosis nicht will, her damit 🤣🤣

melly210 · 16. 03. 2021, 20:10

@suse ich sehe das wie du. Abgesehen von den Faktoren Eigenschutz und Fremdschutz würde ich auch definitiv nicht in Kauf nehmen wollen mich jahrelang stark in meiner Lebensführung einzuschränken, eventuell deshalb gekündigt zu werden etc

mydreamcametrue · 16. 03. 2021, 20:12

@suse ich sehe es wie du. Zusätzlich sehe ich es auch ein wenig als gesellschaftliche Verantwortung, insbesondere zum Schutz von Kindern, Alten und Kranken.

kaktus86 · 16. 03. 2021, 20:14

Wie sieht eigentlich der Plan aus wenn astra (vorübergehend) nicht mehr geimpft werden würde? Was ist mit denen die die erste Impfung bereits erhalten haben?
Hat man dazu schon was gehört?

suse · 16. 03. 2021, 20:15

@mydreamcametrue @melly210
Ja, die Faktoren sind sowieso klar.
Wenn ich auf den Herdenschutz angewiesen wäre wäre ich heilfroh wenn möglichst viele Leute so denken würden.
Mir tuts nicht weh und anderen kanns ggf das Leben retten!!

mIcHeLlE90 · 16. 03. 2021, 20:26

So mein Mann hat um 16 Uhr die erste Teilimpfung AZ bekommen. Derweil ist alles gut, bin gespannt wie es ihm heute Nacht bzw. Morgen geht.

2 Kollegen hatten die Impfung gestern, und bis auf kurzzeitigen Schüttelfrost nachts ging’s ihnen heute wieder gut. Waren auch arbeiten

Ananas · 16. 03. 2021, 20:33

melly210 schrieb: »

sein...)

Ich lese hier eigentlich immer nur mit, aber ich wüsste echt gerne woher du die Infos bzgl. Bewegungseinschränkungen/ jeden zweiten Tag testen UND Kündigungsrecht hast. Bitte um Aufklärung 😊

Blaumeise · 16. 03. 2021, 20:35

@mydreamcametrue wie man von der letzten Demo gehört hat, wurden die alle eh bestraft, wenn sie keine Maske und Abstand hatten. Da wurden 1400 strafen ausgestellt.

@suse in meiner Familie sind alle geimpft, die gefährdet wären. Außerdem hat man keine Garantie, dass ma es nicht trotz Impfung weiter gibt. Drum sollen die geimpft sein, die den Schutz brauchen.

Ganz schließ ich die Impfung ja nicht aus, weil ich doch klein beigebe, wenns ums Reisen ginge, aber bis dahin weiß man mehr über die Impfung etc.

Ananas · 16. 03. 2021, 20:35

Sorry das hat grad nicht so funktioniert wie ich wollte 😅 der Beitrag oberhalb richtet sich an @melly210

Papaya · 16. 03. 2021, 20:39

mydreamcametrue schrieb: »

@daarma besonders der letzte Satz 👏🏻👏🏻👏🏻

Ich würde sogar so weit gehen und sagen: alle die entweder ohne Maske und Abstand auf diese Demos gehen bzw. alle die die Impfung verweigern weil sie eh so sicher sind, dass sie einen milden Verkauf bekommen - sollten KEINEN Platz im Krankenhaus zur COVID Behandlung bekommen.
Ausgenommen sind Menschen die aus gesundheitlichen Gründen nicht impfen können.

@mydreamcametrue
Ist dir aufgefallen, dass du im selben Beitrag den "Dienst an den Mitmenschen" (@daarma) befürwortest und gleichzeitig sagst deine Mitmenschen sollten keinen Platz im KH zur Covidbehandlung bekommen?
😂
Finde den Fehler!

mydreamcametrue · 16. 03. 2021, 20:41

@Papaya ja, die Mitmenschen die vorsätzlich fahrlässig handeln, andere gefährden, und ohnehin der Meinung sind, dass es die Krankheit nicht gibt. Diese sollten in meinen Augen auf eine Behandlung verzichten. Wenn’s die Krankheit nicht gibt, gibts ja auch nix zu behandeln 😉

Ich finde eine Impfung ist ein kleines Opfer um andere (Risikogruppe) sowie sich selbst zu schützen. Dann stellen sich alle diese Fragen gar nicht mehr.

kea · 16. 03. 2021, 20:41

Es wurden kürzlich schon einige Lehrer entlassen die sich geweigert haben sich testen zu lassen. Das war in den Medien.

Wie es mit impfen ist weiß ich nicht. In einem bestehenden Vertragsverhältnis kann ich es mir kaum vorstellen. Bei einer Neuanstellung kann der Dienstgeber gewisse Impfungen verlangen wenn es sachlich gerechtfertigt ist. Bei Ärzten und Pflegepersonal gibt es das schon.

Ob das bei Lehrern zb sachlich gerechtfertigt ist, glaub ich eher nicht. Aber ist vermutlich Auslegungssache. Zb bei einem Sonderschullehrer der hauptsächlich mit Risikokindern arbeitet könnte ich es mir vorstellen.

suse · 16. 03. 2021, 20:51

Blaumeise schrieb: »

@mydreamcametrue wie man von der letzten Demo gehört hat, wurden die alle eh bestraft, wenn sie keine Maske und Abstand hatten. Da wurden 1400 strafen ausgestellt.

@suse in meiner Familie sind alle geimpft, die gefährdet wären. Außerdem hat man keine Garantie, dass ma es nicht trotz Impfung weiter gibt. Drum sollen die geimpft sein, die den Schutz brauchen.

Ganz schließ ich die Impfung ja nicht aus, weil ich doch klein beigebe, wenns ums Reisen ginge, aber bis dahin weiß man mehr über die Impfung etc.

@Blaumeise
Das ist sehr schön dass schon alle geimpft sind die gefährdet wären.

Ich denke mir meine Eltern haben ihr Leben lang Verantwortung für mich getragen und auf mich aufgepasst. Jetzt bin ich an der Reihe sie zu schützen, auch wenn sie zum Glück keiner (Hoch-) Risikogruppe angehören. Der Teufel schläft nicht.

Genau gleich seh ichs bei meinen Mitarbeitern, die tragen Verantwortung für meine Firma, ich trage Verantwortung für sie und ihre Familien.

Ich für mich persönlich sehe es als meine Pflicht mein Umfeld so gut wie möglich schützen. Dazu gehören für mich regelmäßiges Testen und - sobald es möglich ist - eine Impfung. ☺️

soso · 16. 03. 2021, 21:04

Heute kam im Radio, dass wir aktuell bei einer Immunität von 25% sind österreichweit. (Geimpfte + Genesene mit Antikörpern)

Papaya · 16. 03. 2021, 21:07

In meiner Arbeit wurde bereits geimpft. Ca 2/3 haben sich impfen lassen, die anderen nicht. Warum? Zum Teil wollen sie abwarten, vertrauen dem Impfstoff nicht oder sie stehen Impfungen generell kritisch gegenüber- aus welchen Gründen auch immer.
Ganz sicher gehören sie aber nicht zu den Menschen, die Covid verharmlosen oder andere vorsätzlich gefährden wollen. Sie halten sich an alle Covidmaßnahmen, testen 2x wöchentl., halten Mindestabstand wenn möglich und tragen ihre FFP2 Maske. Insofern wüsste ich nicht wie sie ihre Mitmenschen gefährden.
Ich denke man darf nicht alle in eine Schublade stecken.

Solange dieser Impfstoff weiter gereicht wird an Menschen, die ihn unbedingt haben wollen und er ohnehin knapp ist sehe ich darin kein Problem.

Sabrinak · 16. 03. 2021, 21:37

Hat wer Erfahrungen mit dem moderna impfstoff. Vor allem etwaige längere Nebenwirkungen?
Ich werde am Freitag geimpft. Bin mit Kind alleine zuhause und kann es halt nicht einschätzen.

melly210 · 16. 03. 2021, 23:24

@Ananas Man muss ja auch jetzt schon für alles von Friseur bis Gastro testen, außer man war in den letzten 6 Monaten positiv oder man hat neutralisierende Antikörper.

Zum Arbeitgeber: https://sbg.arbeiterkammer.at/corona-faq

Risikanna · 17. 03. 2021, 05:47

@Sabrinak meine Oma (92) wurde vor zwei Wochen mit Moderna geimpft. Sie hatte gar keine Nebenwirkungen.

kuki09 · 17. 03. 2021, 06:14

Hallo 🙋‍♀️
Ich werde heute endlich geimpft. Welches Medikament wird danach empfohlen? Es waren jetzt viel zu viele Kommentare um alles nachzulesen 🙈 bekomme den Astra zeneca Impfstoff. Reicht da Mexalen oder lieber doch das „originale“ Paracetamol? Meine Kolleginnen nahmen nämlich alles das aber im Mexalen ist ja der gleiche Wirkstoff oder? ☺️

Ananas · 17. 03. 2021, 06:17

@melly210 Wegen Arbeitgeber: der kann immer wieder einen Grund finden für eine Kündigung, aber in deinem Link steht nirgends dass er einen wegen nicht vorhandener Impfung kündigen darf.

Und zum anderen: stimmt, momentan (!) muss man sich für bestimmte Sachen testen lassen. Du schreibst aber als wäre alles schon in Stein gemeißelt 🤷‍♀️ schade, normalerweise haben deine Argumente immer Hand und Fuß und sind wissenschaftlich belegt, das fällt für mich jetzt aber unter die Rubrik „Glaskugel“

suse · 17. 03. 2021, 07:20

@Ananas Wie soll @melly210 denn wissenschaftlich belegen dass es in Zukunft Einschränkungen geben wird? 😃😃

Das hat nix mit Glaskugel zu tun, mit Einschränkungen werden alle mehr oder weniger leben müssen, das is doch ganz klar.

Und zum Thema Kündigung, da war vor kurzem ein Beitrag im ORF. Also da hat der Arbeitgeber tatsächlich Möglichkeite,zumindest in gewissen Berufsgruppen.

Mi_ezemau · 17. 03. 2021, 07:29

@kuki09 Ja sind beide vom Wirkstoff gleich! Meinem Mann hat’s aber leider nicht viel gebracht 😣 evtl. schon bei leichten Beschwerden einnehmen, bei ihm hat’s bei 38,6 dann nimmer viel angeschlagen. Er hat einen ganzen Tag lang 38+ gehabt. Tag 2 aber nur mehr 37-37,5.. alles Gute dass du’s gut überstehst ☺️

Butterfliege · 17. 03. 2021, 09:29

@kuki09 Meine Frau hat eine Stunde vor der Impfung Mexalen genommen - dann 6h nach der Impfung wieder.

Sie hatte dann leichte Schmerzen am ganzen Körper und wie Wolken im Kopf. Nach 4h hat sie Ibuprofen genommen - dann wieder nach 4h Mexalen.

Nach 24h hatte sie 4h lang wie einen argen grippalen Infekt in Richtung Grippe. War nach den 4h wie weggeblasen - jetzt schwitzt sie nur mehr mehr als sonst.

daarma · 17. 03. 2021, 09:37

melly210 schrieb: »

@daarma mittlerweile gibts auch schon sehr gute Daten aus Israel und England. Die 95 % von Biontech wurden bestätigt. AZ ist bei 80 % Schutz vor symptomatischer Erkrankung gelandet

Ja eh, nur wirst in Israel zum aktuellen Zeitpunkt keinen Vergleich von Impfstoffen schaffen (nicht zu vergessen die bishin noch geltenden Maßnahmen zur Eindämmung sowie soziale Faktoren) und in GB sind die Ergebnisse auch noch nicht gesichert. Mal ganz abgesehen von möglichen Abweichungen aufgrund Methodik etc.. Zum Beispiel hier gut erklärt:
https://www.aerzteblatt.de/nachrichten/121675/England-Impfstoffe-von-Astrazeneca-und-Biontech-bei-Senioren-gleich-gut-wirksam
Wie auch immer. Gut und sinnvoll ists allemal.

melly210 · 17. 03. 2021, 10:43

@Ananas daß man noch eine ganze Zeit lang nur mit Test oder Impfung wo reinkommt, wird noch länger so sein und das wurde auch divers kommuniziert. Im Juni wird EU weit der Green Pass eingeführt. Der wird genau das ermöglichen: eine Kontrolle ob jemand eh geimpft oder in den letzten 48 h getestet wurde.

Zwecks Arbeitgeber: doch, wenn der AG nachweisen kann daß es seinen Betrieb schädigt kann er kündigen. Dh, es wird sicher auch auf den Job ankommen, aber prinzipiell ja. Da ist auch nochmal ein Artikel dazu: https://www.google.com/amp/s/www.derstandard.at/story/2000123328933/impfung-was-gilt-am-arbeitsplatz?amplified=True

Zitat:
Frage: Darf man bei einer Weigerung versetzt oder gekündigt werden?

Antwort: "Man muss immer die gelinderen Mittel prüfen", sagt Körber-Risak. Wenn jemand Covid-19 hatte und Immunität nachweisen könne, sei eine Impfung in der Akutphase nicht so relevant. Wer sich nicht impfen lasse, aber woanders eingesetzt werden könne, dürfe – im Rahmen des Dienstvertrags und der Betriebsverfassung – versetzt werden. Eine Kündigung ist bei einer Weigerung aber nicht ausgeschlossen – und würde in Anbetracht der aktuellen Ausnahmesituation vermutlich vor Gericht zugunsten des Arbeitgebers ausfallen, umso mehr, wenn sie Fremdschutz bietet.

Ananas · 17. 03. 2021, 11:54

suse schrieb: »

@Ananas Wie soll @melly210 denn wissenschaftlich belegen dass es in Zukunft Einschränkungen geben wird? 😃😃

Das hat nix mit Glaskugel zu tun, mit Einschränkungen werden alle mehr oder weniger leben müssen, das is doch ganz klar.

Und zum Thema Kündigung, da war vor kurzem ein Beitrag im ORF. Also da hat der Arbeitgeber tatsächlich Möglichkeite,zumindest in gewissen Berufsgruppen.

klar das kann sie nicht wissenschaftlich belegen, aber verlässliche Quellen nennen könnte sie schon. Das ist alles, was ich gerne hätte, verlässliche Quellen, so wie es von anderen auch gerne gefordert wird. Weil wenn man sowas schon in den Raum wirft sollte man es belegen können.

kea · 17. 03. 2021, 12:06

@Ananas was regst du dich denn so auf? Sie hat eh die links gepostet.

Ananas · 17. 03. 2021, 12:07

melly210 schrieb: »

@Ananas daß man noch eine ganze Zeit lang nur mit Test oder Impfung wo reinkommt, wird noch länger so sein und das wurde auch divers kommuniziert. Im Juni wird EU weit der Green Pass eingeführt. Der wird genau das ermöglichen: eine Kontrolle ob jemand eh geimpft oder in den letzten 48 h getestet wurde.

Zwecks Arbeitgeber: doch, wenn der AG nachweisen kann daß es seinen Betrieb schädigt kann er kündigen. Dh, es wird sicher auch auf den Job ankommen, aber prinzipiell ja. Da ist auch nochmal ein Artikel dazu: https://www.google.com/amp/s/www.derstandard.at/story/2000123328933/impfung-was-gilt-am-arbeitsplatz?amplified=True

Zitat:
Frage: Darf man bei einer Weigerung versetzt oder gekündigt werden?

Antwort: "Man muss immer die gelinderen Mittel prüfen", sagt Körber-Risak. Wenn jemand Covid-19 hatte und Immunität nachweisen könne, sei eine Impfung in der Akutphase nicht so relevant. Wer sich nicht impfen lasse, aber woanders eingesetzt werden könne, dürfe – im Rahmen des Dienstvertrags und der Betriebsverfassung – versetzt werden. Eine Kündigung ist bei einer Weigerung aber nicht ausgeschlossen – und würde in Anbetracht der aktuellen Ausnahmesituation vermutlich vor Gericht zugunsten des Arbeitgebers ausfallen, umso mehr, wenn sie Fremdschutz bietet.

Was fällt für dich unter den Begriff "massive Bewegungseinschränkungen"? Vielleicht verstehen wird ja auch was anderes darunter, für mich wäre es quasi wie ein Leben im ersten Lockdown: nur in die nötigsten Geschäfte und sonst daheim bleiben und keinen sehen.

Zuallererst gehts aber auch mal darum ob mich mein Arbeitgeber überhaupt zu einer Impfung zwingen darf. Und ich rede hier nicht von bestimmten Berufsgruppen. Und weiter unten in dem Artikel steht auch dass man sich stattdessen verpflichten kann eine FFP2 Maske zu tragen.

Schau, ich mein es ja nicht bös, aber ich finde es vermittelt den Eindruck als müsste man sich impfen lassen weil man sonst daheim bleiben muss und/oder der Chef einen sonst prompt vor die Tür setzt. Ein "es könnte sein dass" vermittelt schon mal ganz was anderes :-) Denn bisher weiß keiner wie genau es weiter geht, es sind viele Mutmaßungen.

Ananas · 17. 03. 2021, 12:09

kea schrieb: »

@Ananas was regst du dich denn so auf? Sie hat eh die links gepostet.

@kea Wo reg ich mich auf? Ich frag einfach nur nach, mehr nicht.

daarma · 17. 03. 2021, 12:16

Ich möchte @Ananas hier gerne zustimmen.
@melly210 wird hier ob ihrer Expertise von vielen geschätzt und liefert sehr wertvolle Informationen, wie ich finde. Allerdings würde ich mir, gerade weil sie hier als Meinungsbildner fungiert, etwas vorsichtigere Formulierungen bei Themen wünschen, die noch nicht in Gesetze gegossen bzw. noch nicht fix sind.

Blaumeise · 17. 03. 2021, 12:17

@ananas Arbeitgeber werden (vermutlich spezifische Berufsgruppen augenommen) keine pauschale Möglichkeit haben ihre Beschäftigten zu einer Impfung zu zwingen. Das halte ich aufgrund unserer Verfassungsrechtslage für ausgeschlossen.

hafmeyja · 17. 03. 2021, 12:21

Hier eine (vorläufige) Einschätzung über Vorteile für Geimpfte. Diese Entwicklungen sind natürlich noch nicht in Stein gemeißelt und hängen wohl uA von den im Artikel genannten Umständen ab:

https://www.derstandard.at/story/2000125106752/rechtliche-vorteile-fuer-geimpfte-koennten-schon-im-april-kommen

Corni · 17. 03. 2021, 12:24

@kuki09 Ich glaub (Achtung:GLAUBE), dass ob Paracetamol oder Mexalen egal ist.
Nur nix, was auch entzündungshemmend ist (ich habs hier mal gelesen, aber finde es auf die Schnelle nicht)
Und erst nehmen, wenn es Reaktionen gibt und nicht schon vorbeugend.

Edit: Bitte korrigiert mich wer, falls ich einen Blödsinn geschrieben hab!

Ananas · 17. 03. 2021, 12:27

daarma schrieb: »

Ich möchte @Ananas hier gerne zustimmen.
@melly210 wird hier ob ihrer Expertise von vielen geschätzt und liefert sehr wertvolle Informationen, wie ich finde. Allerdings würde ich mir, gerade weil sie hier als Meinungsbildner fungiert, etwas vorsichtigere Formulierungen bei Themen wünschen, die noch nicht in Gesetze gegossen bzw. noch nicht fix sind.

Danke, du bringst es auf den Punkt :-)

winnie · 17. 03. 2021, 12:27

@hafmeyja nicht zu vergessen, im Artikel steht, die Genesenen sollen diese Vorteile auch bekommen und auch Testergebnisse sollen vermerkt werden können. 👍(um dem Argument "versteckte Impf Pflicht" zuvor zu kommen)

hafmeyja · 17. 03. 2021, 12:29

winnie schrieb: »

@hafmeyja nicht zu vergessen, im Artikel steht, die Genesenen sollen diese Vorteile auch bekommen und auch Testergebnisse sollen vermerkt werden können. 👍(um dem Argument "versteckte Impf Pflicht" zuvor zu kommen)

Genau, danke, wollte es eh noch editieren! Und auch (zugelassene, dh keine Selbsttests ua) Testergebnisse sollen vermerkt werden.

hafmeyja · 17. 03. 2021, 12:29

Ananas schrieb: »

daarma schrieb: »

Ich möchte @Ananas hier gerne zustimmen.
@melly210 wird hier ob ihrer Expertise von vielen geschätzt und liefert sehr wertvolle Informationen, wie ich finde. Allerdings würde ich mir, gerade weil sie hier als Meinungsbildner fungiert, etwas vorsichtigere Formulierungen bei Themen wünschen, die noch nicht in Gesetze gegossen bzw. noch nicht fix sind.

Danke, du bringst es auf den Punkt :-)

Wenn es Gesetze wären, würde sie ws den Link zum RIS rein stellen 😉

Ananas · 17. 03. 2021, 12:35

Blaumeise schrieb: »

@ananas Arbeitgeber werden (vermutlich spezifische Berufsgruppen augenommen) keine pauschale Möglichkeit haben ihre Beschäftigten zu einer Impfung zu zwingen. Das halte ich aufgrund unserer Verfassungsrechtslage für ausgeschlossen.

Das steht in dem Artikel von @melly210 eh auch drin, dass hier zwei Grundrechte kollidieren. Bei Bewerbungen könnte ich mir durchaus vorstellen dass man benachteiligt wird.

Und für alle die nicht verstehen auf was ich bei der Diskussion hinauswill: ich kann mir vorstellen dass es so sein wird, ich sage nicht dass es so sein wird! Zwei ganz unterschiedliche Formulierungen

mydreamcametrue · 17. 03. 2021, 13:12

Blaumeise schrieb: »

@ananas Arbeitgeber werden (vermutlich spezifische Berufsgruppen augenommen) keine pauschale Möglichkeit haben ihre Beschäftigten zu einer Impfung zu zwingen. Das halte ich aufgrund unserer Verfassungsrechtslage für ausgeschlossen.

Davon gehe ich auch aus.

Ich gehe aber ebenfalls davon aus, dass AGs sich derer entledigen werden, die sich nicht impfen. In Gesundheitsberufen wird das easy gehen, und ich glaub auch in anderen Bereichen. Man kann jeden innerhalb der Kündigungsfrist ohne Angabe von Gründen kündigen.
Und wenn ein AG die Wahl hat oder man mit vielen anderen in Kontakt kommt, gehe ich davon aus, dass viele das tun werden.
Wird man alles sehen.

EvaMaria92 · 17. 03. 2021, 13:24

@Corni ich glaube ibuprofen is entzündungshemmend (gegen schmerzen, gegen fieber und eben entzündungshemmend, so hat mans mir im kh damals nachn ks gesagt)

Blaumeise · 17. 03. 2021, 13:24

@mydreamcametrue Genau, in fact kann man in der Privatwirtschaft jederzeit gekündigt werden, dazu muss man nur Kündigungsfristen einhalten, solange man nicht besonderen Kündigungschutz hat. Das macht die Diskussion nicht so brisant

soso · 17. 03. 2021, 13:39

soso schrieb: »

Stimmt es denn, dass es die Wirkung der Impfung verringern kann, wenn man gleich Schmerzmittel gegen die Nebenwirkungen einnimmt?

edit: hab dazu grade sogar einen Artikel gefunden (allerdings bezogen auf Grippe Impfstoff)
https://www.wissenschaft-aktuell.de/artikel/Grippeimpfung__Schmerzmittel_mindern_Impferfolg1771015586447.html

Es kann sein, dass dann weniger Antikörper gebildet werden. Also greift nicht gleich zu Schmerzmitteln. 🙃

@Corni Zum Thema Schmerzmittel hatte ich weiter oben auch schon mal was gepostet.

Coronavirus - Austauschthread #5 🦠

Kommentare

Hey & Hallo im Forum!

Aktionen

Quick-Links

Kategorien

Ratgeber

Themen-Highlight

Triff Mamas und Papas in:

Verpasse keine Neuigkeiten:

Entdecke unsere Aktionen: