Schwanger neuen Job anfangen

Märzbaby2 · 6. 12. 2021, 09:00

Hallölo

Ich bin heute in der 25 Ssw also im 7. Monat angekommen. Mein Arbeitsvertrag war vor Monaten ausgelaufen als ich schwanger wurde darum bin ich beim AMS gemeldet. Ich habe und musste mich weiter bewerben und hab auch klar gesagt das ich schwanger bin und habe nur Absagen bekommen! Trotz der SS schickt mir das Ams Stellen in einer berühmt berüchtigten Nachtbar also beschloss ich es weiterhin selbst in die Hand zu nehmen und hab nen super Job gefunden (kann jeder machen, keine richtige Einarbeitung nötig) aber das Geld passt halt einfach. Ich bin noch fit und möchte bis zum Ende arbeiten da ich das Geld so benötige.

Meine Frage wäre jetzt ob ihr denkt ich könnte es von jetzt 25 ssw bis Ende der Probezeit 28 ssw verheimlichen mit Kleidung und Arbeitskleidung drüber? Bis jetzt habe ich noch gar keinen Bauch und bin generell nicht sehr schlank sodass man meinen könnte ich wäre halt etwas dicker. Denkt ihr das klappt? Will wirklich nicht arbeiten und bekomme aber sonnst einfach keine Chance

LG 24+0

Mimi1997 · 6. 12. 2021, 09:08

Also lügen würd ich schon mal definitiv nicht.
Spiel mit offenen Karten, erklär ihnen deine Lage.
Vielleicht lassen sie dich ja trotzdem Probearbeiten und nehmen dich dann nach der Karenz?

Viel Glück!

Märzbaby2 · 6. 12. 2021, 09:14

@Mimi1997 Da werde ich denk ich eher Pech haben, denn ich hab bereits über 15 absagen wo ich es erwähnt habe

Möchte aber noch arbeiten und brauche auch das Geld. Seitens der AK wurde mir geraten es nach der Probezeit zu melden ich weiß aber nicht ob ich das bis zur 28. ssw verbergen kann. Lg

Märzbaby2 · 6. 12. 2021, 09:21

Das im Text sollte heißen WILL WIRKLICH ARBEITEN. Hoppla.

Baux87 · 6. 12. 2021, 09:28

Ich glaub nicht dass es förderlich ist für die Zusammenarbeit nach dem Mutterschutz/der Karenz wenn du es verheimlichst. Als Arbeitgeber wär ich schon etwas grantig. Ich stell dich ein, nach ein paar Wochen bist du im Mutterschutz und mindestens 4 Monate mal weg - was mach ich in der Zwischenzeit- noch jemanden einstellen?
Natürlich kann es immer sein, dass ein Mitarbeiter mal länger ausfällt - aber wenn ich schon weiß, dass ich aufgrund der Schwangerschaft mal eine Zeit lang weg bin ist es nicht fair.

Ich würde mir offenen Karten spielen.
Entweder es klappt oder nicht. Ansonsten kannst du nur nach deinem Mutterschutz weiter suchen.

Märzbaby2 · 6. 12. 2021, 09:32

@Baux87Naja fair oder nicht fair. Geld zum Leben brauchen wir alle. Wird es jetzt mittlerweile schon bevorzugt vom Amt weiter zu leben? Das ist natürlich die fairste Variante. In diesem Konzern wird immer gesucht und auch immer gefunden..Da wird der AG weniger Probleme haben. Aber man muss auch an sein ungeborenes denken. Dir wird der AG schon wichtiger sein als dein Baby. Sorry aber für Moralapostel hab ich kein Verständnis zumal das einfach nicht die Frage war

Baux87 · 6. 12. 2021, 09:55

Natürlich brauchen wir alle Geld zum Leben - und es ist natürlich auch lobenswert, dass du dich so bemühst. Nur meine ich, dass es kein gutes Verhältnis wird wenn man von vornherein schon mit einer (Not)Lüge beginnt.
Und wenn’s eh so ein großer Konzern ist wo die Leute kommen und gehen, dann wird er dich eh nehmen. Weil kosten tust du dem AG eh nix während du weg bist, bis du dann wieder retour kommst.

Ja ich arbeite und lebe nur für meinen Arbeitgeber 😂🤦🏻‍♀️🤦🏻‍♀️

CarinaJasmin · 6. 12. 2021, 10:01

@Märzbaby2 hallo, ich bin auch arbeitslos in die Schwangerschaft gestartet, würde auch gern arbeiten, aber mich nimmt natürlich auch niemand. dem ams ist das ziemlich egal, muss mich trotzdem bewerben, habe morgen aber Gespräch und naja schauen wir mal was raus kommt.
Ich würde schon sagen dass du schwanger bist, nicht nur weil es unfair ist dem Arbeitgeber gegenüber, sondern auch weil du ja bestimmte Dinge nicht tun darfst in der Schwangerschaft zb schwer heben. Ich dachte außerdem immer es besteht die Meldepflicht einer Schwangerschaft ab dem 3. Monat 🤔

Märzbaby2 · 6. 12. 2021, 10:04

Hallo. Bei dieser Arbeit muss ich mir keine Gedanken machen. Besteht keine Gefahr für mich und das Kind. Habe heute mit der AK telefoniert, es gibt da keine Meldepflicht. Wenn du dort neu anfängst darfst du bis nach der Probezeit warten, egal wie weit du bist. Du würdest sonnst gekündigt werden und das verstößt gegen das Diskriminierungsgesetz. Er hat mir geraten es nicht zu sagen, das war auch eigendlich nicht die Frage. Ob es fair ist interessiert mich eigendlich nicht da ich bald ein Kind hab das ich umsorgen muss und der AG bekommt das Geld erstattet. Von daher... Schwanger wirst du nichts bekommen und das Ams setzt die Pistole an.

wölfin · 6. 12. 2021, 10:17

Natürlich ist es dem AG gegenüber nicht fair. Aber seien wir uns mal ehrlich, wie viele AG sind ihren Mitarbeiter:innen gegenüber immer fair... Also ich versteh deinen Standpunkt schon. Auch, dass du aufgrund deiner Erfahrungen fürchtst, dass du den Job wenn du ehrlich bist nicht bekommen wirst, leider.

Wie du die Schwangerschaft weiterhin verheimlichen kannst weiß ich auch nicht, aber 4 Wochen sind jetzt auch nicht wahnsinnig lang.
Die Chancen, dass du nach der karenz dort wieder mit Freude aufgenommen wirst sind halt nicht sehr groß, aber das weißt du wahrscheinlich e selbst.

Ich wünsche dir alles Gute!

suse · 6. 12. 2021, 10:18

@Märzbaby2 Nur als kleiner Denkanstoß, der AG hat auch nach der Probezeit Wege und Mittel eine/n MA loszuwerden, auch wenn diese schwanger ist. Von dem her wäre der ehrliche Weg vl doch sinnvoller. 😉

Märzbaby2 · 6. 12. 2021, 10:21

@wölfin Danke für dein Verständnis. Ich hab leider auch schlechte Erfahrungen gemacht. Hab es bis zuletzt den Firmen erzählt beim Gespräch das ich schwanger bin, hab eine Absage bekommen und sie haben das dem AMS Rückgemeldet. Das Ams hat mir dann sogar 1 Mal das Geld gesperrt mit dem Hinweis ich sollte das nicht erwähnen. Dass das nicht rechtens ist weiß ich mittlerweile, nur um verständlich zu machen warum ich vom AMS weg will. Ich denke ich könnte das hinkriegen mit den 4 Wochen wenn ich nicht aus allen Nähten platzen. Das ich danach nicht mehr willkommen bin ist in Ordnung für mich. LG danke!

Märzbaby2 · 6. 12. 2021, 10:22

@suse Stimmt nicht. Wenn man sich nichts zu Schulden kommen lässt kann er dich nicht entlassen. Zudem wäre mein Vertrag sowiso befristet habe ich vergessen zu erwähnen. Also von ausnehmen kann eh keine Rede sein. Geht mir nur darum das ich noch was tun will davor aber keine Chance bekomme schwanger.

brommela85 · 6. 12. 2021, 10:23

@Märzbaby2 ich würde mal ein klärendes Gespräch mit dem Ams ausmachen. Dass man dir einen Job im Nachtclub anbietet, finde ich echt schräg. Hast du dich mit deinem Berater irgendwie verkracht, da du ja so einen argen Druck bekommst.

Was das Thema Ehrlichkeit angeht, würde ich es nicht verheimlichen. Klar du hast bald ein Baby, aber willst du die Zukunft deines Kindes mit einer Lüge aufbauen? Man will ja auch Vorbild sein, also ich zumindest.

CORONA hat eh schon soviele Arbeitgeber hart getroffen. Mein Partner musste nach 11 Jahren seinen Verrieb auch schließen. Also wenn mir dann da noch so eine verlogene Person unter die Augen gekommen wäre...

brommela85 · 6. 12. 2021, 10:25

Betrieb *

Märzbaby2 · 6. 12. 2021, 10:26

@brommela85 so eine verlogene Person? Du bist nicht ganz sauber glaube ich. Bye Bye

brommela85 · 6. 12. 2021, 10:34

@Märzbaby2 ich glaube ich verstehe langsam das Ams. Wenn du dich dort auch so benimmst wie hier.
Denke einfach mal nach wie du dich gibst. Hier meint es jeder gut mit dir, wenn du keine Antwort haben willst, dann stell keinen Frage.

blackcherry1991 · 6. 12. 2021, 10:35

Sicher ist es vllt nicht ganz „fair“, aber gerade in der Arbeitswelt läuft es oft nicht fair ab, insbesondere auf Arbeitgeberseite. Was da oft abgeht 🙈 sicher sind nicht alle so, aber es gibt viele schwarze Schafe. also darüber würde ich mir keine Sorgen machen. Gerade wenn es ein großes Konzern ist. Bei nem kleinem Familienbetrieb wär es vllt etwas anderes, aber so... und du schadest ja dem AG nicht, er muss sich nur jemand anderen suchen sobald du im Mutterschutz bist. Und wenn da eh ständig Leute anfangen wird das wohl nicht so das Problem sein.

Ein ehemalige Kollegin hat auch schwanger angefangen und es verheimlicht. Sicher hat es den Chef dann geärgert, aber es war nicht so schlimm. Da war sowieso auch ein kommen und gehen.

Wie es dann nach der Karenz ist, ist eine andere Sache. Aber ich lese nicht raus, dass du unbedingt dort bleiben willst, sondern einfach JETZT etwas brauchst.

Ob du es verheimlichen kannst, kann ich dir leider nicht sagen. Jeder Schwangerschaft und jeder babybauch ist unterschiedlich. Aber einen Versuch ist es wert.
Und auch wenn er noch in der Probezeit drauf kommt: so hast du zumindest in der Zeit Ruhe vom AMS und sie schicken dich nicht in so ein komisches Lokal...

Und bezüglich AMS-Vermittlung: ich kenn mich damit nicht aus, aber ich nehme an, es muss ja auf die Mutterschutzbestimmungen Rücksicht genommen werden. Also ständiges stehen, etc. ist doch nicht erlaubt oder? Auf sowas unbedingt achten würd ich raten. Und falls etwas nicht zumutbar ist (allgemein, nicht nur wegen der Schwangerschaft), dann musst du dich dort nicht bewerben. Und falls sie dir doch das Geld streichen wollen, lass dich von der AK beraten. Du kannst auch Einspruch gegen AMS-Bescheide erheben, da unterstützt dich auch die AK und das hilft oft. Sie streichen öfters mal das Geld, obwohl sie es nicht dürften. Informiere dich da also am besten!

Und wie schon gesagt: es gibt keine Pflicht, dass du dem Chef von der Schwangerschaft erzählst. Bei Bewerbungsgespräch sowieso nicht und auch wenn du dort arbeitest. Du sollst es zwar eig sagen, aber es gibt keine Konsequenzen wenn du es nicht tust.

Märzbaby2 · 6. 12. 2021, 10:36

@brommela85 Ich muss mich doch von dir nicht als verlogene Person bezeichnen lassen nur weil dein Mann bankrott ist?! Wo sind wir denn?? Mein Vertrag wäre sowieso bis kurz vor Geburt befristet. Ich glaub kaum das jemand wegen mir finanzielle Einbußen hat also bitte zusammen reißen fremden Leuten gegenüber mit solchen Bezeichnungen.

Chiefeve1985 · 6. 12. 2021, 10:37

Ich würde es nicht vor Ende der Probezeit sagen, denn wenn wir uns ehrlich sind, wirst du den Job dann nicht bekommen. Ich hab die Erfahrung gemacht, dass ich bei vielen Vorstellungsgesprächen schon ziemlich über Kinderwunsch ausgefragt wurde,hätte ich gesagt dass ich ein Kind möchte,hätte ich den Job nicht bekommen .Damals hatte ich bereits 3 Fehlgeburten hinter mir und wartete auf das Ergebnis von Gentest,wusste also auch noch nicht ob ich 1 Kind bekommen habe. Ich hab den Job bekommen, 2 Monate später wurde ich schwanger, natürlich war mein Chef nicht erfreut, zeigte aber Verständnis nach meiner Vorgeschichte die ich ihm dann offen und ehrlich gesagt habe.
Aber an deiner Stelle würde ich jetzt nichts sagen,kein Chef stellt dich dann ein,ist so.

brommela85 · 6. 12. 2021, 10:43

@Märzbaby2 ist schon 👍 ich bin hier raus, ein Gespräch ist ja nicht möglich mit dir.

Wünsche deinem Baby nur das Beste. Eine schöne Ss und Geburt wünsche wir dir/euch.

melly210 · 6. 12. 2021, 10:44

@Märzbaby2 also sorry ich kann mir nicht vorstellen, daß dir das AMS Geld gesperrt wurde nur weil du beim Vorstellungsgespräch gesagt hast, daß du schwanger bist ! Da muss schon noch was anderes sein normalerweise. Es ist dein gutes Recht das zu sagen, weil man ja schwanger nicht alles machen kann/soll, und auch Anrecht auf mehr Pausen hat etc.

Ob man es jetzt generell sagt sei dahingestellt. Wenn man Chancen haben will da nachher weiterzuarbeiten ist Ehrlichkeit sicher besser.

Märzbaby2 · 6. 12. 2021, 10:48

@melly210 Ob du dir das vorstellen kannst ist mir eigentlich gleich. Hab im 6. Monat eine Stelle bekommen an einem assozialen Bahnhofsviertel das erst um 17 Uhr abends aufsperrt. Sowas schickt das Ams, als ich der Chefin gesagt habe dass ich nur bis 22 arbeiten darf war sie selbst verwundert und ich hab dann kein Geld bekommen da ich nicht Mitgewirkt hätte. Bitte keine Lügenbesichtigung wenn man keine Ahnung hat

wuhselwuh · 6. 12. 2021, 11:02

Noch eine blöde Frage, aber wenn du jetzt in der 25SSW bist, dann hast du doch sowieso nur mehr 7 Wochen bis zum Mutterschutz.

Wenn ich jetzt annehme, dass du den Vertrag noch nicht hast (kann es aus deinem Anfangspost nicht genau raus lesen) und vielleicht erst in1-2 Wochen startest, bist du dann nur noch für 5 Wochen beschäftigt.

Bezüglich Wochengeld sollte es also keine Rolle spielen, da die letzten 3 Monate her genommen werden.

Wenn du noch Meinungen hören möchtest, würde ich dir auch raten ehrlich zu sein. Ich könnte mir z.B. nicht vorstellen so in ein Arbeitsverhältnis zu starten. Auch macht es meiner Meinung nach im Lebenslauf jetzt keinen so guten Eindruck, wenn du vor dem Mutterschutz genau 1 Monat dort gearbeitet hast und nach der Karenz, dann gleich wieder etwas neues suchst.

Märzbaby2 · 6. 12. 2021, 11:10

@wuhselwuh Ich hoffe du weißt das man den Mutterschutz nicht einhalten muss und weiter arbeiten darf. Der Vertrag würde Mittwoch zustande kommen und ich wäre Mitte Februar im Muschu. Da ist genug Zeit zum Arbeiten. Wie gesagt darf man noch weiter arbeiten. Ich weiß nicht warum einem hier nur was unterstellt wird?! Ist ja schön wenn du dich vom Staat und von einem Mann aushalten lässt aber ich will das nicht. Akzeptier das doch einfach.

Märzbaby2 · 6. 12. 2021, 11:13

@wuhselwuh Und ja, es sieht echt besser aus wenn man vom Sozialamt oder AMS lebt anstatt den Arsc.h hoch zu kriegen und noch arbeiten zu gehen 😂 Lächerlich manche Antworten hier.

melly210 · 6. 12. 2021, 11:20

@Märzbaby2 wenn es so war und sonst absolut nichts war, würde ich die Sperre an deiner Stelle beeinspruchen, das ist nicht rechtens.

Märzbaby2 · 6. 12. 2021, 11:23

@melly210 Wir haben das schon gemacht. Bin aber nicht die einzige, kenne paar Frauen die schikaniert werden seit ihrer Schwangerschaft. Viele hatten nämlich wie ich auslaufende Verträge und waren somit schwanger schon beim anmelden.

CarinaJasmin · 6. 12. 2021, 11:24

@Märzbaby2 du bist echt unhöflich, wenn du in echt auch so bist, schmeißen die dich eh in der probezeit raus, dann ist das Thema bezüglich schwangerschaft verheimlichen eh hinfällig. Wahnsinn was du hier von dir gibst

Märzbaby2 · 6. 12. 2021, 11:31

@CarinaJasmin ich lass mich einfach nicht so angehen nur weil ich arbeiten gehen will!! Muss mich als verlogen und sonnst was bezeichnen weil ich nicht zuhause sitzen will?!?! Ich habe nie danach gefragt ob es moralisch in Ordnung ist darüber geht es hier überhaupt nicht!! Das war nie die Frage!! Und ich bin zu keinem unhöflich aber ich lass mir auch nicht von Fremden Weibern im Internet an den Kopf knallen ich wäre verlogen und müsste an den Chef denken... Weil ihr das so machen würdet. Glaubt euch eh keiner....

hafmeyja · 6. 12. 2021, 11:39

@Märzbaby2 Warum fragst du denn hier überhaupt nach wenn dir eh nur gewisse Antworten zusagen?
Ein gewisser Umgangston wäre auch "bei fremden Weibern im Internet" angebracht

hafmeyja · 6. 12. 2021, 11:43

Märzbaby2 schrieb: »

@wuhselwuh Ich hoffe du weißt das man den Mutterschutz nicht einhalten muss und weiter arbeiten darf. Der Vertrag würde Mittwoch zustande kommen und ich wäre Mitte Februar im Muschu. Da ist genug Zeit zum Arbeiten. Wie gesagt darf man noch weiter arbeiten. Ich weiß nicht warum einem hier nur was unterstellt wird?! Ist ja schön wenn du dich vom Staat und von einem Mann aushalten lässt aber ich will das nicht. Akzeptier das doch einfach.

Dass man den Mutterschutz nicht einhalten muss, stimmt (als Angestellte) definitiv nicht, siehe Par. 3 Mutterschutzgesetz
https://www.ris.bka.gv.at/GeltendeFassung.wxe?Abfrage=Bundesnormen&Gesetzesnummer=10008464

Ich wünsche dir viel Erfolg bei der Stellensuche!

suse · 6. 12. 2021, 11:57

@Märzbaby2 Doch, das stimmt. Kann dir gerne per PN erklären warum das so ist,bzw auf welchen Grundlagen so so ein Fall beruhen könnte. Weiters muss der Mutterschutz im Angestelltenverhältnis sehr wohl eingehalten werden.

Vielleicht informierst du dich noch mal genauer und suchst vernünftiges Gespräch mit deinem AMS Berater.

Achso, und noch was. Du kostest deinem AG sehr wohl etwas, schon vor der Anstellung. Personalsuchauftrag, etc.. Nur der Vollständigkeit halber.

Alles Gute.

wuhselwuh · 6. 12. 2021, 12:22

ich bin ja froh das du genau weißt, dass ich mich von einem Mann und dem Staat aushalten lasse

Aber ja ich bin hier wieder raus, deine "Nettigkeiten" kannst du gerne bei wem anderen abladen.
Weiß auch nicht wo ich dich angegangen bin.

Viel Glück noch, du wirst schon wissen was du tust.

Märzbaby2 · 6. 12. 2021, 12:37

@wuhselwuh ich wüsste nicht warum sonnst einige hier so am Rad drehen nur weil ich noch arbeiten möchte. Du hast mir doch Lügen unterstellt und weißt besser als ich wann mein Vertrag erstellt wird 😂 An der eigenen Nase nehmen