Ist klar, dass die Buchhalterin in der Firma sagt, es wäre über die Arbeitnehmerveranlagung besser, denn dann hat sie keine Arbeit damit 😂
Grundsätzlich ist es egal, wie man es macht. Man muss halt für sich selbst entscheiden, ob man es lieber gleich monatlich hat oder dann im nächsten Jahr alles auf einmal. Für uns wirds dann zB das "Urlaubsgeld", wenn wirs auf einmal machen.
Bei Fragen könnt ihr mich gerne fragen. Bin Lohnverrechnerin 😊